為進(jìn)一步加強一線(xiàn)人員管理責任心，打造共同提升的學(xué)習平臺，8月31日下午，公交一分公司組織車(chē)隊長(cháng)、線(xiàn)路管理員開(kāi)展題為“工作態(tài)度的重要性”的內部培訓。

培訓通過(guò) “養成四個(gè)習慣”、“剖析五種類(lèi)型”、“具備六大能力”、“激勵七種員工”、“體會(huì )八個(gè)深刻”等方面給一線(xiàn)管理講述了工作中應保持的積極的態(tài)度和責任心。

培訓還引導他們結合自身工作實(shí)際開(kāi)展思考，通過(guò)對如何找到自己和他人的差距、如何虛心向他人學(xué)習、如何做好相互溝通等問(wèn)題的探索，力求將壓力變?yōu)閯?dòng)力，促進(jìn)下一步工作的有效開(kāi)展。

本次培訓通過(guò)科學(xué)的講解提升了一線(xiàn)管理人員的思想認識，受訓人員在此次培訓中受益匪淺，他們紛紛表示：在任何時(shí)候，我們都要端正自己的態(tài)度，并且一直堅持下去。